Agencja HR - o czym warto pamiętać? Firma, której zależy na odniesieniu sukcesu na rynku, musi zadbać o stworzenie silnego i stabilnego zaplecza pracowniczego, a także umiejętne nim zarządzanie.
Nowe zadania działów HR, które pojawiły się wraz z pandemią W czasie pandemii osoby odpowiedzialne za zarządzanie zasobami ludzkimi zyskały na znaczeniu. Coraz więcej przedsiębiorców zdaje sobie z tego sprawę.
Udział przełożonych w rekrutacjach i ich współpraca z działem HR Tylko w co dziesiątej firmie menedżerowie nie angażują się w rekrutacje. To bardzo dobra informacja, zwłaszcza, że współpraca rekrutera i przełożonego daje większą gwarancję znalezienia kandydata, który będzie najlepiej pasował do DNA firmy.
Praca w HR - jak wygląda i na czym polega? Każdy, kto aplikuje o pracę, napotka na swojej drodze osoby z działu Human Resources. Jak wyglądają ich obowiązki i czym się dokładnie zajmują?
Usprawnienie procesu rekrutacji w firmach według specjalistów HR Szacuje się, że w ciągu najbliższych dwóch lat na świecie aż 192 miliony osób zmieni pracę – to niemal jedna czwarta wszystkich obecnie zatrudnionych. Tak szeroka popularność tego zjawiska to ogromne wyzwanie także dla polskich firm i specjalistów ds. HR.
